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Channel: Stefan Macke, Autor bei IT-Berufe-Podcast
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Unterweisungsentwurf zur Ausbilder-Eignungsprüfung von Muhammed Ali Ciftci (für Fachinformatiker Anwendungsentwicklung)

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Ich selbst habe vor viiieeelen Jahren (2006 um genau zu sein) meinen Ausbilderschein erworben. In meinem privaten Blog habe ich den zugehörigen Unterweisungsentwurf immer noch online: Unterweisungsentwurf für die AdA-Prüfung.

Heutzutage sieht die Prüfung jedoch durchaus anders aus als vor fast 20 Jahren. Daher bin ich sehr dankbar, dass Muhammed Ali Ciftci sich bei mir gemeldet hat und seinen Unterweisungsentwurf aus dem Jahr 2024 hier zur Verfügung stellen möchte. Er hat selbst erst vor Kurzem seine Prüfung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung gemacht und direkt im Anschluss den Ausbilderschein erworben.

Weiter unten findest du einen von ihm verfassten Text zu seiner Person und seiner Ausbilder-Prüfung. Ich habe großen Respekt vor seiner Leistung und komme seiner Anfrage gerne nach, seine Prüfungsdokumente hier für die Allgemeinheit zur Verfügung zu stellen. Das gesamte Prüfungswesen in Deutschland basiert auf dem Ehrenamt und auch viele Ausbilder:innen in Unternehmen machen diesen Job nur „nebenbei“ zu ihrem eigentlichen Hauptjob. Da finde ich es wirklich toll, wenn Menschen wie Muhammed ihre Arbeit mit anderen Interessierten teilen, um ihnen vielleicht den Weg zum Ausbilderschein zu erleichtern. Ich hoffe jedenfalls, dass dir die Dokumente helfen, falls du selbst noch auf dem Weg zum Ausbilder bist.

Unterweisungsentwurf zur Ausbilder-Eignungsprüfung (Ausbildungsberuf Fachinformatiker Anwendungsentwicklung)

  • Thema der Unterweisung: Logik und Pseudocode zur Ermittlung des maximalen Werts in einer Liste
  • Prüfungstermin: 2024
  • Name des Prüflings: Muhammed Ali Ciftci
  • Ausbildungsbetrieb: eucasys cash system GmbH

Download

Vielen Dank an [Muhammed Ali Ciftci][prf_link] und eucasys cash systems GmbH für das Bereitstellen der Prüfungsdokumente. Alle internen Angaben oder personenbezogenen Daten wurden entweder unkenntlich gemacht oder durch fiktive Werte ersetzt.


Allgemeines zur Person

Ich bin Muhammed Ali Ciftci, 33 Jahre alt, und arbeite bei der electronic-cash-systems GmbH/eucasys cash system GmbH in Leutershausen. Unser Unternehmen ist eine Softwareschmiede, die sich auf Kassensysteme spezialisiert hat. In meiner Rolle als Full-Stack-Developer und Scrum Master steuere ich das Team durch verschiedene Projekte und sorge für eine reibungslose Entwicklungsarbeit.

Tagesjob

Derzeit arbeiten wir an einer gesetzlich festgelegten Erweiterung für unser Kassensystem Bcassa. Diese Erweiterung soll den neuen rechtlichen Anforderungen gerecht werden und die Funktionalität unseres Systems verbessern. Wir verwenden dafür Technologien wie Visual Studio, C#, WPF, .NET Maui und MVVM. Obwohl ich über viele zukünftige Pläne noch nicht sprechen kann, ist es spannend zu sehen, wie sich unsere Projekte entwickeln werden.

Einstieg in die Informatik/Softwareentwicklung

Schon als Kind war ich fasziniert von Autopilot-Systemen in Flugzeugen, Navigationssystemen und Robotern. Ich habe immer versucht, diese Technologien zu verstehen und hinterfragt, wie sie funktionieren. Leider wurde mir als Jugendlicher gesagt, dass ich ohne Abitur keine Chance hätte, in diese Branche zu gelangen. Daher machte ich zunächst eine Ausbildung zum Einzelhandelskaufmann und war in dieser Branche sehr erfolgreich. Als Geschäftsführer und Filialleiter verdiente ich gut, aber die Arbeit erfüllte mich nicht.

Mit der Corona-Krise kam dann die Wende. Unser Geschäft musste schließen, und ich sah meine Chance, meinen Traum zu verwirklichen. Trotz vieler Hürden und Widerstände begann ich eine Umschulung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung. Diese Zeit war nicht einfach, insbesondere das Lernen im Alter von 30 Jahren. Ich entwickelte eigene Lernmethoden, wie das Aufnehmen und Anhören von Erklärungen beim Wandern, um den Stoff besser zu verinnerlichen. Von ursprünglich 65 Teilnehmer:innen schlossen am Ende nur wenige – darunter ich – die Umschulung erfolgreich ab. Trotz aller Schwierigkeiten bestand ich die Prüfungen mit guten Noten und erwarb meinen Ausbilderschein mit Auszeichnung.

Ausbildung und Studium

Meine Umschulung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung war ein intensiver Prozess. Ich besuchte auch einen Schnellkurs zum Ausbilderschein, der 1,5 Wochen in Vollzeit dauerte. Die Dozenten waren hervorragend und ich konnte viel von ihnen und meinen erfahrenen Kollegen lernen. Viele Teilnehmer absolvierten den Kurs im Rahmen ihrer Meister-Ausbildung.

Programmiersprachen

Im Alltag arbeite ich hauptsächlich mit C# und XCODE. C# ist für mich besonders attraktiv, da ich damit in .NET Maui native Apps für Windows, Mac, iOS und Android entwickeln kann und gleichzeitig mit Unity Spiele entwickeln kann.

Meine Lieblingssprache ist C#, weil sie mir die Möglichkeit gibt, vielseitige und leistungsstarke Anwendungen zu entwickeln. Mit C# kann ich sowohl Apps als auch Spiele programmieren, was meinen kreativen und technischen Interessen entgegenkommt.

Ausbildereignungsprüfung, AdA und AEVO

Die AEVO, oder Ausbilder-Eignungsverordnung, definiert die berufs- und arbeitspädagogische Eignung der Ausbilder. AdA steht für Ausbildung der Ausbilder, also den Weg, wie man durch entsprechende Kurse zum Ausbilder wird.

Voraussetzungen für den Ausbilderschein: Um einen Ausbilderschein zu machen, muss man sowohl persönlich (keine Vorstrafen) als auch fachlich (abgeschlossene Ausbildung oder 5 Jahre Berufserfahrung) geeignet sein.

Motivation für den Ausbilderschein: Ich bin der Überzeugung, dass man der Gesellschaft etwas zurückgeben sollte. Deutschland hängt im Bereich Programmieren einige Jahre hinterher, was ich auch während meiner Umschulung bemerkt habe. Es fehlt an guten Dozenten, und ich möchte Teil der Lösung sein. Zudem möchte ich meinen Kindern die Möglichkeit geben, später mein Handwerk zu lernen, wenn sie es möchten. Diese Motivation hat mich dazu gebracht, den Ausbilderschein zu machen.

Prüfung und Lehrmethoden

Im Kurs wurden viele Themen behandelt, die bereits in meiner Umschulung zum Fachinformatiker abgedeckt waren, jedoch in einigen Bereichen tiefer gingen. Wir haben uns unter anderem mit dem BiBB und dem JAschG auseinandergesetzt. Es gibt vier Hauptfelder: Ausbildung prüfen, vorbereiten, durchführen und abschließen. Dazu gehört das Planen der Probezeit, das Erstellen von Literatur und das Gestalten des ersten Arbeitstages. Beim Abschluss geht es darum, den Azubi durch die Prüfung zu bringen und Arbeitszeugnisse zu erstellen.

Lehrmethoden: Es ging darum, wie man Wissen optimal vermittelt. Für Gruppen eignet sich Frontalunterricht, während für tiefere Themen Projektarbeit sinnvoll ist. Die modifizierte 4-Stufen-Methode, bei der man erklärt, vormacht, nachmacht und wiederholt, wurde empfohlen. Wichtig ist, mit offenen Fragen zu arbeiten, um den Azubi zur Problemlösung zu führen. Im Kurs übten wir diese Methoden auch praktisch.

Prüfungsstruktur: Die schriftliche Prüfung besteht aus 80 Multiple-Choice-Fragen und dauert 180 Minuten. Die mündliche Prüfung umfasst ein 15-minütiges Rollenspiel und ein 15-minütiges Fachgespräch. Eine Präsentation ist optional möglich. In der Prüfung musste ich den Bubble-Sort-Algorithmus erklären und den Azubi, gespielt von einem Prüfer, durch den Prozess führen. Mit physischen Objekten wie Kisten und Päckchen veranschaulichte ich die Schritte.

Eigene Prüfungserfahrung: Mir wurde geraten, etwas aus einem anderen Bereich zu zeigen, wie zum Beispiel das Falten von Servietten. Das ist sicherlich eine respektable Sache, aber nicht mein Fachgebiet. Ich wollte wirklich etwas mit Programmieren machen, auch wenn die Zeit knapp bemessen war. Ich entschied mich, ein durchdachtes System zu entwickeln, das gut funktionierte.

Ich wollte vermitteln, wie man ähnlich wie im Bubble-Sort das Item mit dem höchsten Wert findet. Ich begann mit einer PowerPoint-Präsentation und zeigte meinem „Azubi“ eine digitale Iteration und erklärte Schritt für Schritt, was da passiert. Zeitgleich machte er das Ganze auf Papier mit. Die nächste Iteration führten wir auf dem Tisch durch. Ich hatte Kisten und Päckchen dabei, die das Ganze veranschaulichten. Die nächste Iteration musste der Azubi selbst durchführen. Danach musste er komplett neu iterieren und mir das Ganze erklären. Ich ordnete die Päckchen mit verschiedenen Werten anders an und sah, ob er es verstanden hatte. Die Lernerfolgskontrolle erfolgte dadurch, dass ich die Bedingung drastisch änderte – statt größer als, kleiner als – und er musste erneut iterieren. So konnte ich feststellen, ob er das Konzept wirklich verstanden hatte.

Empfehlung und Anforderungen an einen Ausbilder

Ich kann den Ausbilderschein nur empfehlen. Für mich gab es zwar wenig Neues, da ich bereits pädagogische Erfahrungen durch meine Kinder, Neffen und im Einzelhandel hatte, aber für viele ohne diese Vorkenntnisse ist der Kurs äußerst lehrreich. Man lernt pädagogische Prinzipien und Methoden, die in der Ausbildung sehr hilfreich sind.

Was einen guten Ausbilder ausmacht: Ein guter Ausbilder ist wie ein Coach oder Mentor. Es reicht nicht, viel Wissen zu haben, man muss es auch gut vermitteln können. Wichtig ist, Wissen in kleinen, interessanten Häppchen zu dosieren und jeden Azubi individuell zu betrachten. Unterschiede in Sprachbarrieren und Vorkenntnissen müssen berücksichtigt werden. Ein guter Ausbilder fördert und lobt die Azubis und passt die Lehrmethoden an die Bedürfnisse jedes Einzelnen an.

Aus- und Weiterbildung

Ich bevorzuge Videos gegenüber Büchern, da sie oft prägnanter sind. Empfehlenswerte YouTuber sind The Morpheus Tutorials, Florian Dalwigk, Programmieren Starten, NetworkChuck und Algorithmen und Datenstrukturen. Ich fasse das Wissen in Stichpunkten zusammen, erkläre es in eigenen Worten und höre es mir beim Wandern oder Sport an. Diese Methode hat sich für mich als sehr effektiv erwiesen.

Die Podcasts von Stefan Macke sind eine wahre Bereicherung. Sie sind besonders hilfreich, wenn man wenig Zeit hat oder nicht genau weiß, wo man anfangen soll. Stefan Macke schafft es, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, was gerade für Einsteiger und auch Fortgeschrittene sehr nützlich ist. Seine Podcasts bieten nicht nur tiefgehende Einblicke in verschiedene Aspekte der Programmierung und Softwareentwicklung, sondern auch praktische Tipps und Tricks, die man direkt anwenden kann. Besonders wertvoll finde ich die Anleitungen und Diskussionen zu aktuellen Trends und Best Practices. Im Forum gibt es zudem zahlreiche Beiträge und Diskussionen, auf die man zurückgreifen kann, um das Gelernte weiter zu vertiefen und sich mit anderen auszutauschen.

Abschluss

Ihr könnt mich jederzeit auf Instagram unter @mamislegacy erreichen. Vernetzt euch gerne mit mir auf LinkedIn: Muhammed Ali Ciftci. Schaut auch auf meinem YouTube-Kanal mamislegacy vorbei, auch wenn der nicht IT-bezogen ist. Vielleicht gibt es auch ein Comeback auf Twitch: mamislegacy.

Der Beitrag Unterweisungsentwurf zur Ausbilder-Eignungsprüfung von Muhammed Ali Ciftci (für Fachinformatiker Anwendungsentwicklung) erschien zuerst auf IT-Berufe-Podcast.


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